ГЛАВНАЯновости   ИНЯЗ-ТРЕНИРОВКИ
иняз-спорт
  ВЫСОКИЕ ТЕХНОЛОГИИ ЖИЗНИ
парная технология, успех, здоровье
  РАССЫЛКИ
архив
  IMPRESSUM
ИНО СТРАННАЯ РЕЧЬ



Самоучитель

НАШИ РАССЫЛКИ
на Subscribe.Ru
Парное обучение
Театр спонтанности
Прикладная философия
Иняз-спорт. Осваиваем иностранные языки
Хочу сначала почитать кое-какие рассылки
Деятельность осуществляется некоммерческой организацией Wechselseitig Lernen e.V..
Хочу поддержать Ваши проекты -
- духовно
- делом
- финансами
Мы выдаём спонсорам справки, освобождающие от налогов.

06.05.12

Вопросы безопасности на производстве

 



Мой старший сын сейчас работает на авиационном заводе и я подумала - как там организована охрана труда? Конечно, если он сам не будет осторожен на рабочем месте, ему никакая охрана труда не поможет, и все же?

Все стандарты, гарантии безопасности и документы по охране труда в мире не помогут работодателю держать сотрудников в безопасности, если у компании нет культуры обеспечения охраны труда.

К примеру, если вы думаете о безопасности вашей жизни, вы должны купить mitsubishi, потому что это одна из вамых надежных машин в мире.

Современные технологии делают обеспечение охраны труда легче, чем когда-либо, и есть много доступных (и даже бесплатных) ресурсов, которые работодатели могут использовать для достижения безопасности даже в условиях жесткой экономики.

Но это не означает, что проблемы нет. Взлеты и падения текущей мировой экономики означают, что многие работодатели ставят безопасность на второй план, и делают минимум для соответствия требованиям техники безопасности и законам.

Очень часто работодатели пытаются модернизировать старое оборудование с новыми решениями вопросов охраны труда, и это - почти гарантированный способ обеспечить взлет до небес расходов на безопасность.

Лучший способ привить культуру обеспечения должного уровня безопасности начинается в верхах и работнику стоит убедиться, что управленцы готовы инвестировать время и денежные средства в охрану его труда.

Но чтобы по-настоящему достичь безопасности, необходимо вовлечь каждого участника процесса производства, в том числе операторов оборудования и обслуживающего персонала. Замечательно, если руководство инвестирует в новое оборудование с современным уровнем обеспечения техники безопасности, но это не принесет никакой пользы, если сотрудники не будут их использовать.

Наконец, не стоит забывать о необходимости постоянной оценки риска. Это не просто забота о совершенно новом оборудовании, это также обеспокоенность по поводу сохраняющейся эффективности этого оборудования.

Не только компании имеют правовые, этические и моральные обязательства по защите своих работников, новые технологии и ресурсы делают охрану труда более доступной - и максимально эффективной в плане инвестиций.

Просьба ко всем читателям рассылки - сообщите этот адрес знакомым учителям? И если они не умеют пользоваться интернетом, то помогите им в этом, пожалуйста?


Обратная связь